Dado que la pandemia requirió que miles de ingenieros de Cisco en todo el mundo trabajaran de forma remota, los gerentes han trabajado arduamente para mantener a las personas conectadas y comprometidas. Han emulado a Chuck Robbins y otros líderes de Cisco que realizaron controles semanales para mejorar la ethical y correr la voz sobre en qué están trabajando los diferentes equipos. También han brindado capacitación continua a nivel de equipo y capacitación a través de un portal para el aprendizaje particular person y autodirigido.
Con muchos ingenieros y otro private de Cisco Enterprise Networking comenzando a regresar a la oficina, ya sea a tiempo completo o parcial, la emoción de conectarse y reconectarse con colegas está en el aire. No busque más allá de la última actividad de aprendizaje continuo, el Día de demostración, para obtener evidencia de este entusiasmo.
Demo Day en San José y Bangalore
El Demo Day se llevó a cabo el 24 de agosto en las oficinas de Cisco en Bangalore, India, y el 31 de agosto en San José, California. En toda la organización Cisco Enterprise Networking, los eventos fueron la primera vez desde el comienzo de la pandemia que algunos miembros del equipo pudieron conocerse en persona. Otro beneficio fue ver una variedad de demostraciones de productos y tecnologías que generalmente se muestran a socios y clientes en eventos como ¡Cisco en vivo! por primera vez al poder interactuar de cerca con diferentes BU de redes.
La respuesta fue abrumadora, con la asistencia de 900 ingenieros en Bangalore y 861 en San José.
“Al unirnos, creo que rompimos la barrera psychological de volver a la oficina”, dijo Murali Basavaraju, director de ingeniería de Cisco, que estuvo en el Demo Day en Bangalore. “Fue el primer evento desde la pandemia en el que pudimos unirnos con un propósito”.
Los organizadores del Demo Day se limitaron a 18 presentaciones de demostración de productos y tecnología debido a limitaciones de espacio. Los participantes pasaron de una presentación a la siguiente, interactuando con presentadores en vivo que presentaron las demostraciones y respondieron preguntas.
Demostraciones incluidas:
- Gestión y supervisión basadas en la nube de switches Catalyst 9000 Collection usando el tablero Meraki
- Automatización de Infraestructura describió cómo los usuarios de DevOps pueden crear conectividad bajo demanda entre un clúster native y una nube privada digital (VPC) de AWS mediante un backend Cisco SD-WAN.
- Panel de trabajo del desarrollador es una herramienta de administración de tareas de ingeniería del día a día para desarrolladores que está dirigida por personas (por ejemplo, (desarrollador, ingeniero de management de calidad, administrador de DE/Dt) e incluye tableros e integración con el entorno de desarrollo integrado (IDE).
- Análisis de terminales con IAun motor de creación de perfiles de próxima generación en Cisco DNA Middle que ayuda a las organizaciones de TI a identificar y crear perfiles de puntos finales que ayudan a reducir la cantidad de puntos finales desconocidos y dispositivos IoT en la pink
- Analizador 3D inalámbrico de Cisco simplifica la planificación, el monitoreo y la solución de problemas de Wi-Fi
- pxGrid directoun marco en Cisco ISE que se utiliza para obtener periódicamente puntos finales y atributos de fuentes externas y hacer que estén disponibles para su uso en políticas de autorización sin necesidad de un esfuerzo de desarrollo por parte de los clientes.
- Tela multi-región habilita, con unos pocos clics, la capacidad de dividir la arquitectura de la pink superpuesta Cisco SD-WAN en varias redes regionales que funcionan de forma distinta entre sí, incluida una pink de región central central para administrar el tráfico interregional
“Queríamos permitir que los ingenieros que habían estado con Cisco durante un período breve presentaran las demostraciones”, dijo el distinguido ingeniero de Cisco Balaji Sundararajan, otro arquitecto del Demo Day. “Los ingenieros y arquitectos sénior han sido mentores de los nuevos miembros del equipo. En el Demo Day, los presentadores se ubicaron en una posición en la que podían conocer a otros líderes de toda nuestra organización. Así que la tutoría fue otro objetivo del Demo Day”.
Los presentadores contaron con el respaldo de un panel de ingenieros de Cisco, disponible virtualmente, para responder preguntas en distintas regiones geográficas en WebEx. Se hicieron preguntas sobre las características, los clientes objetivo, las hojas de ruta y dónde encontrar más información. Las preguntas fueron capturadas para su uso posterior en documentación y advertising.
Los eventos de demostración de tres horas incluyeron almuerzo y tiempo social con colegas, además de sorteos de premios al azar.
“Soy parte de la tecnología inalámbrica, así que sé lo que está pasando en nuestra hoja de ruta, pero es interesante saber qué está pasando en otras BU”, dijo el ingeniero principal y planificador del día de demostración, Byju Pularikkal. “Especialmente cuando algunas ofertas abarcan diferentes carteras”.
Los eventos posteriores del Demo Day se llevarán a cabo en otros lugares de EE. UU. e India (el Demo Day en Chennai fue un gran éxito el 7 de septiembre) y en las oficinas de Cisco en Suiza, Canadá, Israel y China.
Centrarse en el aprendizaje continuo
Desde el comienzo de Cisco, el aprendizaje continuo para todos nuestros empleados ha sido un énfasis importante. los Programa de aprendizaje continuo de Cisco en Cisco Enterprise Networking tiene como objetivo mantener a los ingenieros actualizados sobre las tecnologías, los productos y las arquitecturas de redes de Cisco para que puedan sobresalir en lo que hacen.
El último evento de aprendizaje continuo en persona para Cisco Enterprise Networking fue una reunión de un día en un resort en San José en 2019, a la que asistieron equipos bajo la dirección de Ravi Chandrasekaran, vicepresidente sénior de ingeniería. Desde entonces, la mayor parte del aprendizaje se ha realizado de forma remota, con sesiones mensuales adaptadas a diferentes zonas horarias. Pero ahora eso está cambiando a medida que la pandemia termina.
Se atribuye al aprendizaje continuo entre los ingenieros de Cisco en Cisco Enterprise Networking la reducción de los silos de desarrollo para que las concepts puedan fluir entre diferentes equipos. Los ejemplos incluyen la combinación de disciplinas de seguridad y redes en Conectividad de confianza cero o integrando Visibilidad de ThousandEyes en el cambio de empresa.
¡Cisco continúa transformando la industria de las redes con grandes personas como usted!
Cuota:
